7月26日，薛向东董事长出席了“红色基因代代传”海淀区新时代文明实践推动日活动暨2024年中关村街道温度人物盛典并作为年度温度人物代表讲述了他扎根中关村的创业奋斗故事。他说，对党和人民的拳拳之心的奉献文化和锐意进取、勇于创新、回馈社会的奋斗精神是中关村精神的核心所在。下一步，东华软件要继续把中关村这种红色基因、奉献文化和勇于实践探索，百折不挠的创新创业文化精神和有“温度”的故事传承下去，传播开来，一同让“温暖”文明新风吹遍中关村的每一个角落。海淀区委常委、宣传部部长齐慧超及中关村街道党工委书记董智杭出席会议并为中关村温度人物进行了颁奖。

薛向东说，党的二十届三中全会擘画了改革开放新蓝图，也为民营经济和民营科技企业的蓬勃发展指明了方向。中关村领改革风气之先，立开放波澜潮头。从干事创业角度说，中关村这么多年来沉淀、厚植下来的求真务实的科学精神，百折不挠的创业精神，追求卓越的创新精神，产业报国的奉献精神是中关村精神的灵魂。我认为这也与二十届三中全会精神十分契合。对于东华软件来说，贯彻落实二十届三中全会精神，就是要把创新落到实处。东华软件从能取得今天成绩，也是受中关村这种敢为天下先的创新创业精神影响，靠创新驱动，从单机数据库，到云计算、大数据+、物联网+、AI+，人工智能大模型，数据要素乘，智慧城市系列平台技术。东华软件始终以软件为主，把新的前沿技术融入进来，不断更新换代，创造了越来越高的社会价值、市场价值。正是靠技术创新、产品创新，业务模式创新的驱动，东华软件不断在转型、提升、优化，因而发展一直也比快。30年来，东华软件从一台电脑两个员工的“小作坊”不断乘风破浪、发展壮大、行稳致远，目前公司营收超百亿元研发人员近7000人，拥有自主知识产权软件产品2500余件，研发投入持续保持高位，形成了较为完善的研发体系。

薛向东认为，东华软件发展离不开整个国家大环境的不断向好，所以在实现个人和公司价值的同时，我也一直在践行我们的社会责任。首先就是鼓足干事创业精气神，踏踏实实把企业办好。对于企业来说，我认为这是最大的社会责任。就东华软件来说，我们解决了11700名员工的就业问题，这些员工的家庭就能幸福乐业，往大了说这也是一个民生问题；其次就是企业办好了，我们能持续贡献税收，为社会经济做贡献。东华软件成立以来，累积上缴税收40多亿元；再一个就是通过扶弱助残的方式回报社会。当前，东华软件有近200名残疾人员工在岗乐业。东华各部门的工作岗位，在能够胜任工作前提下，都是残疾人优先录用。东华软件还会根据其自身状况、特长和文化程度让每位残疾员工各尽其才；最后就是勇于担当。新冠肺炎疫情期间，我们紧急接到了火神山和雷神山医院信息化系统的建设任务。我们紧急部署，在9天时间内圆满完成了武汉火神山医院信息化系统的建设，在12天内建好了雷神山医院的信息化系统。后来，我们又陆续承建了北京小汤山医院、北京地坛医院等多家涉及疫情医院的疫情专区的信息化系统建设工作。这些年，我个人和公司获得了不少荣誉，其实我并不看重这些，但我希望能通过各种活动和宣传，把正能量弘扬出来，促进社会向善向好，我觉得这是非常有意义的。

薛向东表示，二十届三中全会提出促进实体经济与数字经济深度融合。东华软件未来发展战略也与全会精神十分契合，这也让我们心潮澎湃、倍感振奋、信心十足、干劲满满，也更加坚定了我们科技报国的信心和决心。下一步，东华软件11700多名广大干部员工，要紧紧团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以学习贯彻二十届三中全会精神为契机，坚定信心，秉持核心技术驱动关键能力的理念，围绕软件主业，不断把握新机遇、展现新作为，以更多创新的产品、应用和服务，为客户赋能赋值赋智，为建设现代化产业体系、发展新质生产力、奋力谱写中国式现代化篇章继续贡献力量。

据了解，本次活动由海淀区委宣传部联合中关村街道举办。自2019年起，中关村街道就成立了中关村温度宣讲团，宣讲团的主角是街道辖区不同年龄、各行各业的工作者或居民，他们立志讲好中国故事，传播中关村精神，用生动的故事和鲜活的案例，向广大群众传递红色文化。