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人才培养决定信息产业未来

赵中屹:人才培养决定信息产业未来

尊敬的各位领导,各位来宾,女士们先生们大家好,很高兴回到大连参加2011国际IT人才培养高峰论坛暨教育部IT实训推广工程五周年年会,对长期以来一直关心与支持中国服务外包业发展的各位领导,各位嘉宾和各界的朋友表示衷心的感谢。当今世界,经济全球化深入发展和信息技术的广泛应用,信息产业在促进经济社会发展的作用越来越大,各国信息技术的发展和全球互联加快的信息的传递,极大的促进了国际贸易、国际金融和跨国生产经营的发展,加速了全球融合的发展趋势。对促进中国经济转型具有重要的推动作用,有利于促进产业结构调整和优化升级,根据商务部的统计显示,今年前五个月新增服务外包企业,全国承接服务外包合同执行金额54.97亿元,同比增长39.2%,预测,到2020年将达到1.56万亿到1.8万亿美元,进一步降低成本,这为我国服务外包产业提供了难得的发展机遇。为促进外包服务业的发展,政府出台了一系列的文件,从人才资金平台服务等多方面对服务外包企业和产业进行支持。2011年联合财政部对培训各位承接IT人才的机构支持,这些支持对培养IT人才,带动各类人才的培养和就业人才起到了推动作用。中国的信息产业的发展站在了一个新的起点上,既面临着机遇也面临着挑战。互联网、云计算等新技术的广泛应用,将是一个新的增长点。

网络发展也催生出更多的业态和发展模式,新的产业不断发展,新的理念将推动产业发展模式的创新和产业链条的整合。产业的发展拉动了人才的需求,当前人才瓶颈问题出现,抢占制高点关键要抓人才的培养,对推动我国信息产业的发展至关重要。

第一进一步发展创新人才培养方式,全面提升IT人才队伍的整体素质,高校和学校开展合作,顺应科技科学的发展,不断优化人才培养模式,大力推进教育教学改革,更新教育内容,着力培养大批具有创新意识,创新设备,创新能力的创新型人才,着力培养大量的基础扎实的专业人才。

第二进一步改善人才发展,我国培养体系缺乏衔接,缺少合理的技术人才应用机制,服务IT人才,培养要以人才教育为中心,行程有规划,有规模,结构合理,配套有序的人才培养产业链,为我国的社会主义市场经济建设服务。

第三加大对复合型人才的培养力度,吸引海外人才在国内创业。国以财力,业以才型,归根到底是人才的竞争,IT人才培养高峰论坛是人才培养的重要平台,具有独特的优势和作用,希望各界朋友充分利用这个平台,加强交流,增进了解,为中国的IT行业的发展做出贡献,最后我预祝本次论坛取得圆满成功,谢谢大家。